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题名/责任者:

变革手册/(美) 佩吉·霍尔曼, 汤姆·德凡恩, 斯蒂文·卡迪等著 李龙乔 ... [等] 译

版本说明:

第2版

出版发行项:

北京:清华大学出版社,2019

ISBN及定价:

978-7-302-52109-9/CNY148.00 (含附件)

载体形态项:

xxiii, 750页:图;23cm+速查手册1册 (61页 ; 23cm)

统一题名:

Change handbook : the definitive resource on today's best methods for engaging whole systems

个人责任者:

霍尔曼 (Holman, Peggy), 1955- 著

个人责任者:

德凡恩 (Devane, Tom), 1954- 著

个人责任者:

卡迪 (Cady, Steven), 1964- 著

个人次要责任者:

李龙乔 译

个人次要责任者:

宋霆 译

学科主题:

组织管理学-手册

学科主题:

成功心理-通俗读物

中图法分类号:

C936-62

中图法分类号:

B848.4-49

题名责任附注:

题名页题其余责任者: 宋霆, 李纯洁, 夏涛, 林琦等

相关题名附注:

原文题名取自版权页

书目附注:

有书目 (第749-750页)

提要文摘附注:

本书作为经典畅销书的新版, 着重介绍了61种变革方法及其应用, 比如欣赏式探询, 六西格玛, 探索未来和开放空间等引导技术。每个作者对自己创立或者提出的方法从不同的侧面进行介绍, 解答了常见的问题, 提供了案例分析和参考资源供读者进一步探究。这种一站式比较图有助于读者根据自己的具体情况来判断哪一种方法最适合自己。

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