机读格式显示(MARC)

• 000 01318nam 2200337 450

• 000 0000255583

• 001 0000205401

• 005 20070927141455.0

• 010 __ |a 7-5045-4982-7 |d CNY28.00

• 099 __ |a CAL 012005096095

• 100 __ |a 20050810d2004 ekmy0chiy50 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a ak a 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 职位分析 |A zhi wei fen xi |e 战略HRM的起点 |f 王吉鹏主编

• 210 __ |a 北京 |c 中国劳动社会保障出版社 |d 2004

• 215 __ |a 191页 |c 图 |d 23cm

• 225 2_ |a 仁达方略管理文库 |A ren da fang lue guan li wen ku |i 人力资源管理实战经典系列

• 320 __ |a 有书目 (第191页)

• 330 __ |a 本书主要内容包括: 职位分析面临的困惑与挑战; 现代企业管理中职位分析的挑战与应对; 职位分析的实施框架; 如何选择职位分析的方法; 设计职位分析调查问卷; 以战略为起点基于流程和责权进行职位分析; 撰写职位说明书; 职位分析全景案例解析; 职位说明书范例库等。

• 410 _0 |1 2001 |a 仁达方略管理文库 |i 人力资源管理实战经典系列

• 517 1_ |a 战略HRM的起点 |A zhan lueH RM de qi dian

• 606 0_ |a 企业管理 |x 人事管理 |A qi ye guan li : ren shi guan li |x 职位 |x 分析

• 690 __ |a F272.92 |v 4

• 701 _0 |a 王吉鹏 |A wang ji peng |4 主编

• 801 _0 |a CN |b CAU |c 20070927

• 901 __012007033966

• 905 __ |a CAU |d F272.92/108

• 907 __ |a CAU |f F272.92/108

• 999 __ |I zxw |i 20070927 14:14:55 |G zxw |g 20070927 14:16:0