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- 010 __ |a 978-7-5136-0265-5 |d CNY35.00
- 099 __ |a CAL 012011092613
- 100 __ |a 20110425d2011 ekmy0chiy0121 ea
- 200 1_ |a 力态论 |A li tai lun |f 周丕基著
- 210 __ |a 北京 |c 中国经济出版社 |d 2011
- 215 __ |a 246页 |c 图 |d 24cm
- 300 __ |a 本研究获得国土资源部“百人计划”资助
- 330 __ |a 通过对主流经济学、社会学、管理学等的比较分析和融合，建立了“力态论”，使分散的经济学、社会学和管理学成为一个整体，并将此理论应用于实际，获得了比传统分散理论更强的解释力度，特别体现出同一力态理论可以解释生产、分配、管理等不同领域的典型现象，容易理解、记忆和使用。“力态论”的建立如下：首先，从独立的个体角度分析了主体[有／要]力态模型的建立、“五种”（择愿、生产、分配、享用、修己）活动的划分、主体对客体价值的判断三方面的内容。其次，从群体角度分析了群体成员生产、分配不同种类效用（如物质效用和人文效用）的行为模式、组织形成形式和组织效率。最后，在主体模型假设、主体活动划分的基础上，建立可以体现基于主体模型及活动思想的“五层力态管理”理论：第一层是确定目标的择愿理论；第二层是以生产为主要特征的立业管理理论；第三层是以分配为主要特征的守业管理理论；第四层是体现使用水平和技巧的享用管理理论；第五层是以调整心态为主要特征的修乐管理理论。
- 606 0_ |a 经济社会学 |A jing ji she hui xue |x 跨学科学
- 701 _0 |a 周丕基 |A zhou pi ji |4 著
- 801 _0 |a CN |b CAU |c 20120222