MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：97
- 题名/责任者:
- 劳动经济学/胡学勤, 胡泊著
- 版本说明:
- 第5版
- 出版发行项:
- 北京:高等教育出版社,2018
- ISBN及定价:
- 978-7-04-050504-7/CNY69.00
- 载体形态项:
- 505页:图;26cm
- 丛编项:
- 高等学校人力资源管理专业系列
- 个人责任者:
- 胡学勤 著
- 个人责任者:
- 胡泊 著
- 学科主题:
- 劳动经济学-高等学校-教材
- 中图法分类号:
- F240
- 一般附注:
- “十二五”普通高等教育本科国家级规划教材 “十二五”江苏省高等学校重点教材 江苏省高等学校精品教材
- 版本附注:
- 本书2004年初版
- 书目附注:
- 有书目 (第503-505页)
- 提要文摘附注:
- 全书共分五篇，十一章内容：第一篇导论，即第一章，主要分析了劳动经济学的产生与发展、研究对象、研究方法与研究意义，第第二篇研究劳动力市场的运行及结果，包括第二章至第五章，主要分析了劳动力供给、劳动力需求、劳动力市场和劳动力流动；第三篇研究人力资本与劳动报酬，包括第六章至第八章，在研究人力资本与人力资本投资的基础上，分别分析了普通劳动者工资与企业家和知识员工的薪酬激励；第四篇研究就业与失业，包括第九章和第十章，分别分析了国内外就业与失业的理论与政策：第五篇研究劳动关系与社会保障，包括第十一章和第十二章，分别分析了国内外劳动关系与社会保障的理论和制度。
- 随书光盘:
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 |
| F240/50(5) | 01250500 |  西区3层
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可借 | |
| F240/50(5) | 01250501 | 东3层2区
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可借 |
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